一家公司快要倒闭的5个最明显征兆

1. 无堪当大任的人才

俗话说千军易得一将难求。由此可见在一些关键时刻,一个有能力有担当的负责人,对企业是否能够做大做强,起到了十分关键的作用。如果在企业做大初期或即将做大前,没有可靠的大将,那么成功很可能是昙花一现。

很多老板觉得自己年轻,可以靠自己将企业做大做强,但是这样往往会导致战术失误,没有没有大将,企业就没有跨越发展的机会。

2. 中层无能

公司的管理中层,是市场到高层的连接带,也是执行和解决市场问题的核心力量,如果企业的中层没有思想,十分无能,可以说,企业距离关门的日子就不远了。要知道,中国企业平均寿命只有4-5年,80%的企业失败都和中层无能有关。

3. 一线腐败

在企业里,腐败是很常见的现象,比如和经销商用公款吃喝,兼职给别的公司打打工、自己开店、账单作假、吃里扒外、内外勾结等,在我们的企业中经常发生。如果您是老板,遇到了正直的大将和中层,上辈子一定是拯救了银河系。

4. 只开会不决策

对于企业家来讲,决策力十分关键,这个能力的核心是抓住事物的本质和重点,针对某一事情,快又准的得出结论做出决策,如果天天忙着开会,纸上谈兵,是一点用没有的,这样的做法,势必会导致企业的失败。

5. 老板爱听奉承

说老实话,作为一个普通人,听到别人的夸奖和赞美,都会忍不住的翘起嘴角,何况是管理上百人公司的企业家。很多下属的奉承,如果让你洋洋得意,并且对他委以重任,那么,你成功的走进了他们的圈套,他们的目的只有三个:一是从你那里要拿到利益;一是要给你进谗言;一是要架空你。


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